交通运输部长江航务管理局

　　5月8日下午，长航局党委召开青年工作会暨年轻干部队伍建设推进会。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想和关于年轻干部健康成长的重要论述，牢固树立和践行正确政绩观，回顾总结五年来长航局系统年轻干部队伍建设工作，把准年轻干部队伍建设的形势和要求，部署当前和今后一个时期的工作任务。长航局党委书记曹江洪作主题报告，局长刘亮作总结讲话。

　　会议指出，五年来，长航局党委立足加快建设交通强国大局，始终把年轻干部队伍建设摆在突出位置，遵循干部成长规律，统筹系统干部资源，加强年轻干部选育管用，“系统抓、抓系统”的方向更加坚定，“看担当、重潜质”的导向更加鲜明，“经风雨、壮筋骨”的阵地更加坚实，“明红线、守底线”的纪律更加严明，“人相适、才尽用”的效能更加凸显，“能出彩、有奔头”的舞台更加宽广，推动一大批年轻干部在长江航运高质量发展主战场成长成才，年轻干部工作取得新成效、跃上新台阶。

　　会议强调，年轻干部培养是一项系统工程，需要综合施策、久久为功。要准确把握底蕴深厚的历史传承、前景广阔的发展平台、数量充足的人才储备、协同高效的体制机制等“四大良好基础”，清醒认识到当前面临的干部选用理念仍需进一步转变、干部队伍结构仍需进一步优化、干部资源统筹仍需进一步加强、干部能力提升仍需进一步强化等“四大挑战”，明确“大联动”总体思路，锚定“三步走”战略目标，大力实施“七项举措”，加快形成有利于优秀年轻干部脱颖而出、健康成长的良好环境和体制机制。

　　会议要求，各级党组织要坚决扛起政治责任，各级组织部门要切实担负起组织协调职责，各级团组织要充分发挥好桥梁纽带作用，以务实举措推动各项任务抓实抓细抓到位，以过硬队伍建设成效护航长江航运事业行稳致远、再创佳绩。

　　会议要求，要准确把握会议精神，在总结成绩中坚定信心，在认清挑战中抢抓机遇，在对标对表中履职尽责。要统筹抓好工作落实，将年轻干部队伍建设与交通强国建设相统筹，与长江航运高质量发展相统筹，与全面从严治党相统筹。要激励青年逐梦前行，引领青年同志胸怀大局、实干笃行、甘于磨砺、锐意进取、严于律己，为基本实现长江航运现代化、谱写长江航运高质量发展新篇章贡献青春力量。

　　会议表彰了全国五四红旗团支部、新时代青年先锋、省级青年五四奖章及五四红旗团委、团支部、优秀共青团干部、长航局“两红两优”及“青年文明号”“青年岗位能手”获奖代表，通报了长航局“揭榜挂帅”活动开展情况，5家局属单位作交流发言。

　　长航局领导出席会议。局直属各单位、机关直属各单位党组织主要负责人及组织部门、团委负责人，局机关各处室主要负责人和团委主要负责人参加会议。